Le 23 février 2026, les étudiants de deuxième année du BTS Support à l’Action Managériale (SAM) du lycée Joseph Gaillard ont organisé un Forum Ressources Humaines consacré à deux thématiques majeures qui transforment aujourd’hui le monde du travail : le télétravail et l’intelligence artificielle dans les pratiques RH.

Ce projet pédagogique, conçu et piloté par les étudiants, s’inscrit pleinement dans la professionnalisation de leur parcours de formation et dans leur réflexion sur les évolutions contemporaines du management et des ressources humaines.

Un événement au cœur des enjeux RH actuels

Face aux mutations rapides des organisations, les futurs professionnels de l’assistanat managérial sont amenés à comprendre les nouvelles formes de travail et les outils qui transforment les pratiques de gestion des ressources humaines.

À travers ce forum, les étudiants ont souhaité créer un espace d’échanges réunissant professionnels, enseignants et étudiants autour de questions essentielles :

  • Comment le télétravail modifie-t-il l’organisation du travail et les pratiques managériales ?
  • Quels sont les bénéfices et les limites de cette nouvelle forme d’organisation ?
  • Comment l’intelligence artificielle transforme-t-elle les métiers des ressources humaines ?
  • Quels défis éthiques, organisationnels et humains soulèvent ces évolutions ?

Des professionnels au service du partage d’expérience

Pour enrichir les débats et apporter un éclairage concret sur ces problématiques, plusieurs professionnels ont accepté de partager leur expertise et leur expérience de terrain :

  • Marie-Claude BALMY, Chargée de mission à l’ARACT-ITT Martinique ;
  • Catherine CRASPAG-BADOL, Directrice Générale Adjointe Ressources de la Ville du Lamentin ;
  • Joëlle PLOCUS, dirigeante du cabinet Votre Assistante Connectée ;
  • Annie-Rose VERT-PRE, Assistante de Direction à EDF PEI de Bellefontaine.

Leurs interventions ont permis aux étudiants de la section BTS SAM de mieux comprendre les évolutions actuelles des pratiques RH, les conditions favorisant l’efficacité managériale dans le cadre du télétravail ainsi que les nouvelles compétences attendues dans un environnement professionnel de plus en plus digitalisé.

Un projet pédagogique formateur

L’organisation de ce forum a constitué pour les étudiants une véritable expérience professionnelle mobilisant de nombreuses compétences : gestion de projet, communication événementielle, coordination des intervenants, organisation logistique et animation des échanges.

Au-delà des connaissances acquises sur les thématiques abordées, cette action a permis aux étudiants de développer leur autonomie, leur sens de l’organisation et leur capacité à travailler en équipe autour d’un projet concret.

Une mobilisation collective

La réussite de ce Forum RH repose également sur l’implication de l’ensemble des acteurs ayant accompagné les étudiants dans cette démarche.

Les organisateurs adressent leurs sincères remerciements aux professionnels intervenants pour la qualité de leurs contributions ainsi qu’à :

  • Sabrina ALLEBE, Directrice déléguée aux formations professionnelles et technologiques ;
  • Stéphanie HILLION, enseignante en Économie-Gestion au lycée Joseph Gaillard,

pour leur accompagnement et leur soutien tout au long de la réalisation de ce projet.

Une expérience porteuse d’avenir

À travers cette initiative, les étudiants du BTS SAM démontrent leur capacité à s’emparer des enjeux contemporains des ressources humaines et à créer des espaces de réflexion en lien avec les réalités du monde professionnel.

Ce Forum RH illustre parfaitement la dynamique pédagogique de cette section BTS SAM du lycée Joseph Gaillard, qui favorise l’ouverture sur l’entreprise, la rencontre avec les professionnels et le développement des compétences attendues dans les métiers de l’assistanat et du management.